上交会看人服未来：第一资源专访赞华集团副总裁张婷

panjl | 2023年7月14日 | 会员信息 | 评论已关闭 | 600

赞华集团副总裁张婷

企业亮点

第一资源：此次人力资源服务展主要展示哪些企业产品和服务的新亮点？

赞华集团-张婷：第一资源以及上交会的伙伴大家上午好，非常荣幸再次参加上交会，也非常有幸能够与各位媒体老师有一次交流。赞华在上一届上交会参展时展示了人力资源的服务及发展，结合人力资源的服务目标，满足不同产业、不同行业客户的精准、专业、高效的服务，赞华对人力资源服务进行了二次的迭代升级，本次重点介绍人力资源数字集成平台及“华象通”网络货运平台。

人力资源数字集成平台，在第一代基础人力资源服务模块的基础上，升级了全球、全时段的在线服务，所有企业伙伴可以实现全时段在线了解企业雇员的信息及动态情况，雇员可以全时段实现在线的需求时间。

“华象通”网络货运平台，是赞华基于人力资源服务进行的全新研发，产品定位服务于物流企业平台的企业及雇主。“华象通”的取意是保障企业及雇员的安全无忧服务，联通雇主无忧、保障无忧、服务无忧。“华象通”将于2023年9月正式面向市场开放，敬请期待。

除此之外，作为致力于不断创新发展的高科技人力资源服务企业，赞华的产品和服务亮点当然远不止今天展会看到的这些。赞华的服务优势和亮点也从来都不集中在某个方面，而是整合性的、全面性的。从2007年成立至今，赞华的业务涵盖人力资源服务、电商服务、企业发展服务、教育研发服务、精工科技服务、物流配送服务、环保科技服务、SAAS系统服务等多项领域。

作为一家人力资源服务企业，赞华深知人力资源服务的产品和内容是永远在迭代创新的，我们也将在后续的服务过程中，助力更多企业持续构建数智竞争力，保证服务的全面性，提供优质且完善的体系化服务。

未来战略

第一资源：在新时代高质量发展新征程上，企业未来发展将有哪些新的突破？

赞华集团-张婷：作为人力资源服务的从业企业，实现高质量发展，创新是第一动力，人才是第一资源。“十四五”开局以来，国家政策开始强调人力资源服务行业高质量发展，推动人力资源服务与实体经济相结合，2023年，赞华集团进行了发展布局及发展战略的双重定位。

在发展布局维度，结合不同的特性和发展阶段，赞华集团确定了“4梁8柱2中心”的发展规划，进一步提高人力资源服务水平更好促进就业扩大和优化人力资源配置，更快速、更直接的迎接市场变化，塑造新的核心竞争力，推动服务质量升级。发展布局的确定,使集团全国公司在构建新发展格局中展现新作为,更加坚定、更高效的实现业务发展战略。

从组织维度看，全面从严治党为实现中国梦锻造坚强领导核心，人才效能持续增强，服务创新驱动发展，集团自身发展及伴随企业客户战略发展，更加坚定了赞华集团2023年“人才第一”的发展战略，并且在未来5年，我们将坚持这一战略。

最后，作为市场经济发展的一员，集团在发展驱动的前提下，并不断践行“企业家”的服务精神。我们制定了15年的“关爱乡村儿童公益计划”及赞华集团员工的“赞爱心”公益计划。不忘初心，砥砺前行，向社会践行企业家的责任，向集团员工践行“赞华大家庭”的责任，让所有赞华人有发展空间的工作，有发展前景的生活。

展望未来，赞华集团将继续保持初心，脚踏实地，不断丰富服务内容，优化服务流程，扩展业务网络，将在共建数字化的铿锵步履中砥砺前行，提供更为强大的引擎与创新变革的可能性。